Ventajas de un IMPLANT en tu departamento de marketing y comunicación.
Si estás pensando en crear o en ampliar tu departamento de marketing y/o comunicación, la figura del implant puede ser la solución que estabas buscando. Mi objetivo en este breve artículo es que conozcas el modelo Implant o In-House Service. Hay muchas formas...
Conclusiones del estudio «Employee burnout 2021 de LeaderShipIQ» publicado en Forbes Parte II
Hace unos días os adelantábamos algunas de las conclusiones. Vamos ahora con la segunda y última parte.# 6: MÁS DE LA MITAD DE LAS PERSONAS HAN EXPERIMENTADO UNA CAÍDA EN SU OPTIMISMO COMO RESULTADO DE LA PANDEMIA Un aspecto clave del agotamiento es la pérdida de...
Cómo comunicar tu Plan de Igualdad
Ya tienes o estás trabajando para tener tu plan de igualdad. ¿Y ahora qué? ¿Lo metemos en un cajón? Hoy te contamos como puedes rentabilizar al máximo la comunicación del Plan de Igualdad. Como sabes, tener un Plan de Igualdad es obligatorio para empresas de más de...
Conclusiones del estudio «Employee burnout 2021 de LeaderShipIQ» publicado en Forbes Parte I
Tras dos años de pandemia, los equipos están agotados y por ello la importancia de estar atentos a su estado. El objetivo es ayudarles a minimizar esta situación. No podemos cambiar lo que estamos viviendo pero sí está en nuestra mano cómo lo gestionamos. El estudio...
5 acciones de comunicación para ayudar a tus equipos en 6ª ola COVID
Si tus equipos no están comprometidos, si no están bien informados y si no tienen talento no podrán enfrentarse a esta situación. Vamos a encontrarnos personas quemadas, cansadas y angustiadas. Y como ya he dicho en otras ocasiones, somos las personas y nuestro compromiso las que hemos sacado esto adelante. Así que tus equipos y su compromiso deben ser tu prioridad.
3 reflexiones y 7 ideas para mejorar la comunicación con tus equipos.
Durante los últimos meses hemos puesto en marcha multitud de cambios, hemos sido ágiles y flexibles… ante una situación “puntual” que debíamos sacar adelante. Me parece que esa situación no va a ser puntual y debemos de reinventar muchas cosas no con la visión...
Cómo crear una Memoria de Sostenibilidad atractiva
Si ya tienes #MemoriaDeSostenibilidad y ahora lo que quieres es que sea atractiva, estas son nuestras recomendaciones: 1-Debe reflejar la #esencia de tu compañía y por supuesto estar totalmente alineada con la identidad corporativa. Esto no significa llenarla de logos...
Energía en estado puro
RETO Así es Talenmo. Desde hace más de tres años que tranbajamos como implant de comunicación y juntos formarmos energía en estado puro. Cuando nos vimos avocadas al confinamiento nuestra energía se volvió más potente aún. ¿Qué van a necesitar nuestros clientes...
Compromiso en la era COVID-19
RETO La RSC está en el ADN de Ribera Salud. La situación provocada por la COVID-19 sólo ha hecho que impulsar todavía más lo que ya se estaba trabajando. Ribera Salud a través de sus hospitales tenía 3 objetivos: _Contar al mundo todas las acciones solidarias de...
La MARCA es el alma de la empresa
"La marca es a la empresa como el alma es a las personas. Es su esencia, lo que eres: los valores, personalidad y reputación". Con esta frase de Marta Iranzo, transmitía a los asistentes la forma no sólo en que ella ve el marketing sino como lo trabajamos en Nexia. ...
Soy madre y profesional todos los días y a todas horas
El pasado 3 de noviembre Levante EMV realizaba su test semanal a Marta Iranzo. Preguntas aparentemente sencillas pero que retratan a la entrevistada.
¡Las noticias de empresa en tu móvil!
RETO Nuestro cliente tenía por delante el reto de mejorar la comunicación interna de todo su equipo formado por más de 1.000 trabajadores. Los diferentes perfiles profesionales y su dispersión por todo el mundo hacen que esta multinacional española tuviera en la...